Captrain Deutschland Zugführer
Kundencase • Logistik

Captrain Deutschland GmbH

Employer Branding für Logistikunternehmen

Instagram, Facebook & Karriereseite: Employer Branding bis Social Recruiting

Captrain ist eines der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Ob internationale Traktion, der Betrieb von Werksbahnen oder individuell auf Kunden-Prozesse zugeschnittene Transportkonzepte: Captrain ist der Partner für innovative, effiziente und nachhaltige Logistiklösungen.

Captrain ZugführerCaptrain LokomotiveCaptrain Gleisarbeiten
🎯

Kundenziele

  • ✓ Erstellung Karriereseite
  • ✓ Recruiting Konzept
  • ✓ Qualifizierte Bewerber
💡

Strategie

  • ✓ Mobile First Onepager
  • ✓ Authentischer Content
  • ✓ Zielführendes Ad Management
📊

Ergebnisse

  • ✓ Hohe Sichtbarkeit
  • ✓ Gute CTR & geringe Klickpreise
  • ✓ Besetzung aller Stellen

Durch das passende Targeting konnten wir in den letzten Jahren viele offene Stellen besetzen.

Jenny
Social Media, Captrain Deutschland
★★★★★

Warum Employer Branding für Logistikunternehmen?

Fachkräftemangel

Der Arbeitsmarkt ist hart umkämpft, insbesondere im Logistiksektor. Um qualifizierte Fachkräfte für dein Unternehmen zu gewinnen, ist es wichtig, als attraktive:r Arbeitgeber:in wahrgenommen zu werden. Employer Branding hilft dabei, das Unternehmen positiv darzustellen und potenzielle Mitarbeiter:innen zu überzeugen.

Generationenwechsel

Die jüngere Generation ist auf Social Media Plattformen wie Facebook und Instagram besonders aktiv. Indem du diese Kanäle für Employer Branding und Social Recruiting nutzt, erreichst du genau die Zielgruppe, die du für die Zukunft deines Logistikunternehmens benötigst.

Authentizität

Durch das Teilen von Einblicken in den Arbeitsalltag deines Logistikunternehmens und die Vorstellung von Teammitgliedern schaffst du Transparenz und Authentizität. Das stärkt das Vertrauen potenzieller Bewerber:innen und hebt dein Unternehmen von der Konkurrenz ab.

Kosten-Effektivität

Im Vergleich zu traditionellen Recruiting-Maßnahmen ist Social Recruiting oft kostengünstiger. Du kannst deine Ressourcen gezielt einsetzen, um genau die Fachkräfte zu erreichen, die für dein Logistikunternehmen relevant sind.

Du willst auch Unterstützung beim Employer Branding für Logistikunternehmen?

Wir helfen dir mit unserer langjährigen Erfahrung bei deiner Karriereseite auf Instagram und Facebook.

Weitere Recruiting Kundencases

Sauerland Employer Branding

Regionales Employer Branding für das Sauerland

Mehr erfahren →
Kinderdorf Kienwerder Content Strategie

Kinderdorf Kienwerder: Employer Branding Content-Strategie

Mehr erfahren →